Міністерка у справах ветеранів Наталія Калмикова під час робочого візиту на Рівненщину заявила, що ветерани та ветеранки становлять 17% населення України. Вона наголосила, що ветеранська політика — це не лише вшанування, а передусім реальні послуги, гідні умови та системна підтримка.
Про це повідомляє пресслужба Рівненської обласної державної адміністрації.
У межах візиту Наталії Калмикової відбулася нарада з представниками обласної влади, профільних служб і громад. До обговорення долучилися також майже 50 ветеранів з різних куточків Рівненщини. Нарада пройшла у форматі відкритого діалогу, під час якого обговорювали питання медичного забезпечення, реабілітації, житлових потреб, освіти для дітей ветеранів, підтримки родин і спортивних програм.
Міністерка презентувала ключові напрямки Національної стратегії ветеранської політики. Кожна область, зокрема Рівненська, розробила власний план дій для підтримки захисників і їхніх родин. «Ми маємо будувати державу, де ветерани та ветеранки не виживають, а реалізуються», — підкреслила Наталія Калмикова.
Один із пріоритетів стратегії — відновлення людського капіталу. У цій сфері діє спільний пілотний проєкт Міністерства охорони здоров’я та Мінветеранів: сімейні лікарі, які працюють з ветеранами, отримують підвищений коефіцієнт капітаційної ставки, а ветерани — розширений пакет послуг. Як зазначив заступник міністра Руслан Приходько, вперше вводиться обов’язковий моніторинг якості медичних послуг для ветеранів.
У сфері ментального здоров’я збільшено оплату психологічної підтримки: від 600 до 1200 грн за годину. Міністерка закликала громади та фахівців укладати контракти для надання цих послуг, наголосивши, що ментальне здоров’я ветеранів не менш важливе, ніж фізичне.
Учасники наради також обговорили спортивну реабілітацію та освіту. Держава продовжує фінансувати спортивні заняття для ветеранів, з липня стартує новий прийом заявок і грантова ініціатива для закупівлі спортивного обладнання у громадах. Для дітей загиблих захисників та учасників бойових дій передбачено стовідсоткове відшкодування вартості навчання.
Значну увагу приділили питанням працевлаштування та економічної незалежності. Нині для ветеранів відкрито понад 14 тисяч вакансій. Тривають програми грантів для ветеранського підприємництва через платформу «єРобота» та проєкти з розвитку самозайнятості.
Минулого року житло отримали 4600 ветеранських родин по всій країні. Ця програма триває і буде розширюватися: найближчим часом кошти на новий етап мають надійти до обласного бюджету.
Ще один напрямок — залучення ветеранів до викладання предмета «Захист України» у школах та підготовки молоді до національного спротиву. «Ветерани мають необхідні навички, і це — безцінний ресурс для безпеки країни», — додала Калмикова.
Крім того, разом з Мінцифри розробляють цифрову платформу «Ветеранська Дія» — зручний набір державних послуг для ветеранів в онлайн-форматі.
Рівненщина активно впроваджує ці ініціативи. Начальниця Управління з питань ветеранської політики Рівненської ОДА Марина Корольова розповіла про роботу Штабу ветеранської політики, Центру підтримки ветеранів та інших служб. За її словами, усі 52 Центри надання адміністративних послуг в області, зокрема мобільний ЦНАП у військовому госпіталі, вже надають послуги ветеранам.
Начальник Рівненської ОВА Олександр Коваль наголосив на важливості постійного зв’язку з ветеранською спільнотою: «Ми запроваджуємо щомісячні зустрічі з ветеранами в усіх районах області. Це дозволить не просто почути проблеми, а реагувати на них швидко та ефективно. Політика має формуватись від ветерана, а не з кабінету».
