Нові правила виплати додаткової винагороди військовослужбовцям ЗСУ

Нові правила виплати додаткової винагороди військовослужбовцям ЗСУ

  З 27 вересня 2023 року набрав чинності наказ Міноборони № 556 від 26.09.2023, який встановлює нові особливості виплати додаткової винагороди військовослужбовцям ЗСУ. Про особливості виплати додаткової винагороди військовослужбовцям ЗСУ згідно з даним документом розповіли у ГО “Юридична сотня”

Розміри виплат та умови отримання

  • 100 00 грн отримують військовослужбовці, які 

а) беруть безпосередню участь у бойових діях /або/

б) у здійсненні заходів, необхідних для забезпечення оборони України, перебуваючи безпосередньо в районах ведення бойових дій, на тимчасово окупованій території, між позиціями сил оборони та противника, у період здійснення зазначених заходів та виконують бойові (спеціальні) завдання:

  • на лінії бойового зіткнення з противником на глибину виконання бойових завдань підрозділом першого ешелону оборони або наступу;
  • у районах ведення бойових дій з виявлення повітряних цілей противника;
  • із здійснення польотів на територіях, де ведуться бойові дії;
  • з вогневого ураження противника, його повітряних та морських цілей;
  • на території противника ;
  • з виводу повітряних суден з-під удару противника з виконанням зльоту;
  • кораблями, катерами, суднами (поза межами місць тимчасового базування);
  • у районах ведення бойових дій медичному персоналу частин та підрозділів;
  • з відбиття збройного нападу (вогневого ураження) на об’єкти, що охороняються, звільнення таких об’єктів;
  • у районах ведення бойових дій з розмінування.

Крім цього, додаткову винагороду 100 000 грн отримують військові, які:

  1. загинули (померли) внаслідок отриманого після введення воєнного стану поранення — за весь місяць;
  2. захоплені в полон або є заручниками, а також інтерновані в нейтральні держави або безвісно відсутні (у тому числі, якщо це сталося до введення воєнного стану) — за весь період відсутності;
  3. перебувають на стаціонарному лікуванні (у т.ч. за кордоном) у зв’язку з пораненням, а також у відпустці для лікування після тяжкого поранення за висновком ВЛК — за всі періоди перебування на лікуванні або у відпустці.

 

  • 50 000 грн виплачується військовослужбовцям, які виконують бойові (спеціальні) завдання у складі:

а) органу військового управління, /або/

б) штабу угруповання військ (сил)  /або/ 

в) штабу тактичної групи включно до пункту управління оперативно-стратегічного угруповання військ  /або/ 

г) командування та штабу військової частини,

які здійснюють оперативне управління підрозділами, що ведуть бойові дії на лінії бойового зіткнення на відстані виконання бойових завдань першого ешелону оборони або наступу. 

Є важливе уточнення, що такі військові мають право на виплату, навіть  якщо виконують завдання і поза районами ведення бойових дій.

 

  • 30 000 грн отримують військовослужбовці, які виконують бойові або спеціальні завдання згідно з бойовими наказами (розпорядженнями). 

При цьому також уточнюються умови завдань, які виконуються військовими:

  • з інтенсивної підготовки для ведення бойових дій у складі підрозділів, включених до резерву Головнокомандувача ЗСУ;
  • з управління угрупованнями військ (сил) у складі розгорнутих пунктів управління Генерального штабу ЗСУ;
  • з управління підпорядкованими силами відповідно до завдань, які покладаються на Адміністрацію Державної спеціальної служби транспорту;
  • у складі робочої групи або одиночним порядком, визначені Головнокомандувачем ЗСУ, начальником Генерального штабу ЗСУ на територіях, де ведуться бойові дії;
  • з розмінування поза районами ведення бойових дій;
  • у складі діючих угруповань військ (сил) згідно з переліком завдань, затвердженим Міністром оборони України;
  • із забезпечення діючих угруповань військ (сил) безпосередньо в районах ведення бойових дій;
  • з протиповітряного прикриття та наземної оборони об’єктів критичної інфраструктури.

Крім цього, 30 000 грн отримують військові, які відряджені (із залишенням на військовій службі) до складу сільських, міських, районних та обласних військових адміністрацій, на території (або частині цієї території) яких ведуться бойові дії, та виконують бойові чи спеціальні завдання.

 

  • 15 00030 000 грн виплачується військовим на посадах керівного та інструкторсько-викладацького складу

у навчальних частинах (центрах, підрозділах) з урахуванням рівня кваліфікації пропорційно часу навчання персоналу в розрахунку на місяць.

Розмір винагороди за конкретними категоріями посад керівного та інструкторсько-викладацького складу затверджує Кабінет Міністрів України (про це ми детальніше писали тут). 

 

  • 20 100 грн щомісячно виплачується військовим, які

визнані ВЛК обмежено придатними або непридатними до військової служби з переоглядом через 6–12 місяців (у зв’язку з пораненням) після перебування в розпорядженні відповідних командирів понад 2 місяці (без урахування часу перебування у відпустці та на лікуванні). Нагадаємо, упродовж перших двох місяців перебування у розпорядженні виплачується повний розмір грошового забезпечення без урахування додаткової винагороди.

 

Додаткова винагорода для курсантів та строковиків ЗСУ

Для строковиків — 6 000 грн пропорційно часу проходження служби в розрахунку на місяць.

2 350 грн пропорційно часу перебування на службі (навчанні) у розрахунку на місяць для курсантів:

  • вищих військових навчальних закладів;
  • закладів вищої освіти із специфічними умовами навчання;
  • закладів вищої освіти, які мають у своєму складі військові інститути, факультети, кафедри або відділення військової підготовки;
  • закладів фахової передвищої військової освіти.

При цьому обов’язковою умовою для виплати є неперебування такого курсанта перед зарахуванням на військовій службі (у тому числі строковій).

Крім цього, строковики та курсанти можуть отримувати додаткову винагороду 100 тисяч гривень, якщо виконують відповідні завдання.

 

Додаткова винагорода для військовослужбовців
військової частини А0515

Особливості виплати винагороди на період дії воєнного стану військовим частини А0515 та підпорядкованих їй частин визначаються командиром з урахуванням цього наказу МОУ.

Особливості підтвердження участі в бойових діях або заходах, а також виконання завдань у складі угруповань військ (сил), резерву, пунктів управління визначаються також командиром.

Необхідні документи

  1. Для підтвердження участі:
  • бойовий наказ (розпорядження);
  • журнал бойових дій або ведення оперативної обстановки / бойове донесення / постова відомість ;
  • рапорт командира підрозділу про участь кожного військового у бойових діях або заходах, у виконанні бойових (спеціальних) завдань.

    2. Для поранених:
  • довідка про обставини травми, видана командиром військової частини;
  • для винагороди за відпустку — медичні висновки про ступінь важкості поранення, які надаються ВЛК.

    3.Для відряджених:
  • командир частини, до якої відряджений військовий, повідомляє органи управління за місцем штатної служби відрядженого військового (щомісячно до 5 числа).

Додаткова винагорода виплачується на підставі наказів:

  1. командирів військових частин — особовому складу;
  2. керівника органу військового управління — командирам військових частин,

які видаються до 5 числа поточного місяця на підставі рапортів командирів підрозділів.

Визначення днів участі в завданнях

Період, протягом якого військовослужбовець залучався до участі в бойових діях або заходах, незалежно від кількості та тривалості таких залучень за добу з 00 годин до 24 години календарної доби вважається 1 днем участі.

Період виконання завдань, який розпочато до 24 години однієї доби і закінчено після 00 годин наступної доби вважається 2 днями участі.

 

Додаткова винагорода НЕ виплачується, якщо військовий:

  • відмовився виконувати бойові накази (розпорядження) — за місяць, у якому здійснено таке порушення ;
  • самовільно залишив частину, вчинив дезертирство — за місяць, у якому здійснено порушення, та за весь період відсутності, включаючи місяць повернення;
  • добровільно здався в полон — з дня з’ясування обставин добровільної здачі в полон;
  • усунутий від виконання службових обов’язків, відсторонений від посад чи виконання службових повноважень — з дня усунення (відсторонення) до дня завершення;
  • вживав алкогольні, наркотичні або психотропні речовини; виконував завдання в такому стані — за місяць, у якому здійснено порушення;
  • вчинив інші дії, за які суд притягнув до відповідальності (за правопорушення — кримінальні, військові адміністративні, адміністративні, пов’язані з корупцією) — за місяць, у якому постанова (вирок) суду надійшла до військової частини;
  • навмисно спричинив ушкодження своєму здоров’ю або вчинив самогубство (виняток — доведення до самогубства, встановленого судом) — за місяць, у якому це сталось;
  • відбуває покарання на гауптвахті — за час відбування.

НАГАДУЄМО:

http:///henshtab-zsu-informuie-pro-podii-na-fronti-chasopys-vijny-587-doba/

Поділитися: